单位的员工不签合同公司能上五险一金的规定如下， 没有签订劳动合同 ，但你在公司上班存在 事实劳动关系 ，而且你公司每月给你工资卡里转帐工资就是你与公司有劳动关系的最好证明，这个劳动部门是认可的，如果要进行仲裁你只要去银行将此打印出来就行。
《 社会保险法 》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除！
QQ：24596024