不能离职,公司应该给你上医保,你生病住院,医保可以报销,公司没上医保的,应该按医保报销标准给你报销。
你先看病吧,不要与公司办理离职。病好了找公司要工资,要报销,还要医疗期(不上班,休病假,但公司要发工资,起码有三个月以上),如果公司不给,直接到劳动仲裁机构提出仲裁申请。
也可打电话咨询,114问公司所在区县劳动仲裁机构电话,许多地方有劳动咨询热线,一般号码为12333,可电话咨询。
1、公司没有按规定缴纳社保的,职工医疗费用由单位报销。
2、要办离职手续,也得把医疗费用报销了再说,公司是想尽快推脱责任了。你可以向当地劳动部门申请劳动仲裁,要求公司补缴所欠社保,及医疗费用补偿。合同没有,自然有一些影响,毕竟是重要的证据,只能搜集一下工资条(最为重要)、考勤记录、工作证等,也是重要证据。
不能离职
公司没给我开资要求我办了离职再给我开资
公司是在骗你的
告公司可以告赢的,
已经签过合同,就按合同办,