公司业务员的出差补贴一天90元，包括住宿吃饭市内公交。压根就不够，我作为部门主管要不要找老板谈？

现在部门还在筹建，准备用这样的制度招聘，感觉很难招聘到。另外公司业务人员是按照纯利润来拿提成的，就是说产生业绩后，计算提成的时候基本工资和出差费用还是都减掉的。我准备找老板谈谈，应该怎么谈？谁有好的方案？业务员工作的性质是长期出差，一个月最起码有20多天在外面

2026年09月21日 05:33

有2个网友回答

网友（1）：

做为主管

你一方面要考虑你部门的待遇另一方面也要考虑公司的利益

给个意见供参考

2.个人认为按实际利润提成也是对的这叫大包干那么一天90元就不用考虑了，只是个提成比例的问题

3.销售业绩提成网上有多种方法你能搜到您可以参考你们单位的实际选择一种适用的同管理层商讨。

网友（2）：

可以谈谈，把不同的城市的标准拿出来让老板看，要现实的不能算理想的，要不谁还给你效力呢？

公司业务员的出差补贴一天90元，包括住宿 吃饭 市内公交。压根就不够，我作为部门主管要不要找老板谈？