用Excel做劳保领用问题,高手进!!!

我公司员工从入职之日起以后的一年内如果不离职可以免费领取100元的劳保物品,如:工作服、靴子等，一年内如超出100元，多余部分月底扣除，这个劳保的统计表是Excel做的，已经连接到人事档案，只要输入员工姓名可以自动看到每个员工的入职日期，求一个公式：如果小张是2007年1月1日来的，那么求一个自动公式在2007年1月1日至2007年12月31日之间为一个计算周期，如现在时间是2008年1月1日那么自动进入下一个计算周期，2007年1月1日至2007年12月31日领取的劳保则不计算。汗~~不知道我说明白没有，如有高手请留下QQ我求的是公式或函数,不是教程!!!不过还是谢谢楼下的仁兄

2026年09月23日 14:32

有3个网友回答

网友（1）：

由于不清楚你的Excel表格结构是怎样的，就不太好帮你计算了。
但可以通过下面的方法计算领取劳保物品的起目日期

假如入职日期在B2单元格
起始日期=YEAR(B2)+DATEDIF(B2,TODAY(),"Y")&"-"&MONTH(B2)&"-"&DAY(B2)
截止日期=YEAR(B2)+DATEDIF(B2,TODAY(),"Y")+1&"-"&MONTH(B2)&"-"&DAY(B2)

如果你能将你的Excel表格结构截图放到百度空间的相册里，再将图片引用地址补充在提问中，就可以更好地帮你解决问题了。

网友（2）：

1、假设入职日期在A1中，在其他单元格输入：
=ROUNDUP((TODAY()-A1)/365,0)*100
得到的值是该员工入职后应免除劳保物品金额。
2、在该值的基础上，减去该员工历史已领劳保物品金额，加上历史月底扣除额，应该接近了lz想要的金额。

网友（3）：

假如入职日期在A1单元格，那公式为=IF(((TODAY()-A2)/365)>0,"",?-100)
注：公式中“?”为100加超出部分。你的问题绝对没叙述清楚，因为还缺具体的参数；希望你把问题叙述清楚。