简历还要介绍是否生孩子?顶多就是一个婚否吧,面试的时候看这个岗位和公司的性质了,一般都不会问这个问题,但是也不排除一些单位对这个敏感,毕竟招你来是想让你好好干活的,你干一会就请长假或者辞职人家就不乐意了,我觉得如果hr问到的话你不应该回避或者撒谎,我觉得你应该选择其他公司,因为介意正常育龄员工本身就说明了这个公司的价值取向有问题。