得根据您们公司的考勤管理制度呀!我们公司是如果上班未打卡，填写未打卡原因，写清楚未打卡原因，证明人，以及上级领导签字。如果说是饭卡打卡，忘记带卡了，可以理解。或者说忘记手纹打卡，有证明人可以证明你上班时间，都是可以理解的。每月规定未打卡次数不得超过几次，超过的按照旷工计算考勤。
有手工补卡项。
问问有没有当天本人上班了，只是忘记打卡~另外忘记打卡有没有免罚次数
