在治疗期间该员工不能再适应原来工作的话，是可以协商调岗位的，只要工资待遇等不减即可，当然了，首先是万事好商量。
调轻松点的岗位，工资可以上调，不可下调。女职工劳动保护规定 第四条 不得调岗可以，调薪是不行的，不过请病假的医疗期也是有规定的，病假期间，只须
可以，但也要双方协商同意才行的。
