聊聊你认为“相由心生”这句话有没有道理？

人的相貌是由两方面因素造成的，先天和后天，”相由心生”其实是在说后天的问题。人的脾气秉性、兴趣爱好、生活习惯、工作职业、学识修养等，都会对后天相貌产生影响。其实，就是一个因素～是否能够经常沉浸在“心流状态”之中，“心流状态”是：在从事有一定难度（挑战），而这一有难度任务又是通过努力（依靠自身的学识和智慧或体能）能够完成，并得到满意结果的过程的一种感受。人如果经常能够沉浸在这种状态之中，他(她)的相貌就会有所改变，在他(她)的脸上就会展现出，平和坚毅的表情、炯炯而盯着目标眼神（与眼睛大小无关）、紧闭的嘴唇（牙齿问题除外)；与之相反，内心处于“熵”的状态的人（内心混乱，什么都想不明白的人或易盲从的人），面部会展现愁苦、迷茫、无助的表情，眼神会是空洞无物、不定、茫然的感觉，嘴唇会不自觉的张开，傻傻的感觉。久而久之，面相就会发生截然不同的变化（与先天长相无关），先天丑的有“心流状态”的人，会变美；先天美的“熵”状态的人，会变丑。这种美丑是气质上的改变，这就是“相由心生”的本质。

个人经验，这是极有道理的，从哲学的角度，任何事物的表象，一定有内部因素的推动，当然需要排除外部客观因素，如疾病，环境而导致的面相特征。从我十几年阅人的经历来看，一个人大概的情况，基本上第一眼就能看出个七七八八，虽然在长期接触过程中，随着慢慢的深入了解，会有一些改观，但最终发现这个人的本质还是最初看出的那样。八年前来广东的第一份工作，做销售，后来加入一个销售经理到我们团队，我第一眼看去，莫名的觉得这个人一脸奸相，一看就不靠谱，但是在后面的工作中，逐渐和他关系变得很好，我以为是我看走眼了，知道本人被公司辞退后两年，听我一个老同事说，才知道，原来是我的上司为了抢我的业绩，在高管会议上向总经理申请辞退我的，当时我们团队十几人，我的业绩算是前三的，由于当时我们公司销售团队有好几个，销售人员多大五六十人，谁留谁走都是经理一句话。

‍‍相由心生，还是很有道理的。一个人的面相反应出的东西很多，比如个人心态，生活阅历，情感经历，思想境界，物质基础等等。所有的东西归纳到一块，反应的是心理承受能力，悲也好，喜也罢，你怎么想，就怎么体现在脸上。古人诚不欺我，流传了几千年的成语，体现的不仅仅是文化，更是生活总结。
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‍‍若总是工于心计，或郁郁不舒，自然凡事另眼而观，无法如常人言笑，如林黛玉，遇到点事就往不好的地方想，长久如此，气不舒，血不畅，营无养， 卫无充，五脏不调，六神无主，如此身体状况，脸上青黄腊瘦,暗淡无光，表情也常是蹩做一团，双目无神，让人一见就郁闷，起码不舒服，人缘自然也就差得远了。所以，身体发肤， 既然授之父母，但这张脸让人看后是何感觉， 还要发于己心。日久则生是相， 并非相家妄论。‍‍

相由心生，改变内在，才能改变面容。一颗阴暗的心托不起一张灿烂的脸。有爱心必有和气；有和气必有愉色；有愉色必有婉容。所谓心态决定命运。和气生财是一种中庸之道。心眼儿想的多，眼珠转的快。其实面相更多的，反映的是人体的身体状况。五脏六腑的气血运行情况，确定了人的性格特征，及处事方法。正如说谎脸红一样，心里的动态多数表现在脸上。即使强做镇静还是还是有细微不同。所以，要与人为善，处处留情。