社会保险基数的确定是不是得和工资表一致

社会保险征收基数，由社会保险经办机构根据统筹地区制度的标准下达给征收对象，由企业或个人申请并缴纳，原则上应该是员工上年度的月平均工资确定标准；缴费基数受当地规定的上下限限制（社平的60%为下限、社平的300%为上限），具体由企业按照征收机关的标准申报，一般是用人单位选择下限或按平均工资交纳，其目的降低个人的承担额度与用人单位的用人成本（社会保险费的征收明显是不公平社会现象，因此，除效益好的单位外，一般的单位都为了企业生存而选择下线交费）。

《社会保险法》

第六十条　用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

第六十一条　社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。

第六十二条　用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

第六十三条　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。

用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

第八十六条　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

首先，原则上应该是员工上年度的月平均工资；
另一方面，缴费基数受当地规定的上下限限制（社平的60%为下限、社平的300%为上限）；
其次如果你的公司达不到缴费基数的60%，公司也必须按照最低60%以上为你缴纳，其次如果你的工资如果大于缴费基数小于三倍缴费基数，公司必须依照工资作为基数给你缴纳。

例如： 张三 月工资 当地基数 缴费基数
1500 3000 1800
2000 3000 2000
4000 3000 4000

国家规定缴费基数必须按照实际工资对照参考，如公司少缴纳，则员工少受益，则可到当地社保部门投诉。例如月工资5000，却只按照3000作基数缴纳社保。

求采纳。

原则上应该是员工上年度的月平均工资，工资表只是其中一个月的反映；
另一方面，缴费基数受当地规定的上下限限制（社平的60%为下限、社平的300%为上限）。
祝好

严格要求来说是，但是缴费基数不能低于当地社保基数。
社保基数是按照上年全市职工平均工资的60%。
用工单位是按照员工的实际工资来确定基数缴纳的，基数低于当地规定基数的按照当地最低基数缴纳。最高不能超过平均工资的300%

是的