1. 两个九级晋升为八级, 几项伤残等级不同，以重者定级, 最终按七级计算.2.应赔偿: 医疗费, 住院伙食补助费, 护理费, 停工住院期间的工资福利待遇不变, 一次性伤残补助金: 13个月本人工资.
如果有结业合同，就拿着合同去还找老板，没有合同，找一个律师，还有和你爸爸一起工作的人在人证，去起诉老板
各地的赔偿标准是不一样的！
