不合法,法律规定 超过一定温度应该放假,你可以向当地的劳动监察部门反映.
你们可以要求厂方采取降温防暑措施如果厂方不采取任何措施而强制你们在高温下工作就违反劳动法
要看你的厂在那了,远了劳动局不管
找劳动监察大队,好像专管这事
