成吉思汗靠什么征服世界？

草原各部落一开始都处于奴隶制社会阶段，各部落的人员结构是少数贵族，少数平民，大量奴隶。贵族在国外赢得战争的结果有两种主要的分配方式。这是一个小部落。不管是谁，总会因为急于抢劫而放弃战斗。


第二大部落，所有的战利品，都要交给贵族首领。然后，贵族占多数，少数会分给平民，奴隶什么也得不到。这种分配只对贵族有利，其他人只能勉强糊口，所以人们不仅战斗热情不高，还经常因为分赃不均而发生内斗。


成吉思汗简介：制定战后分配比例


成吉思汗的出现改变了这种局面。他制定了严格的分配比例，保证每个人都能从战斗中受益。在这个分配方案中，最引人注目的是成吉思汗作为可汗，只分配10%的战利品；第二，奴隶的子女也有继承财产的权利。这种分配模式极大地释放了潜在的生产力。因为实战参与者的利益，甚至会超越可汗。一个优秀的士兵往往可以通过一场大战改变整个家族的命运。所以我们从为成吉思汗而战变成了为自己而战，创造了一支史无前例的为家族而战，为众人而兵，主动请缨的军队。


与此同时，他们所面对的敌人，如宋、金等，实行俸禄制。一旦相遇，为“薪”而战的部队和为“命”而战的虎狼，无异于鸡蛋碰石头。此时的成吉思汗已经一无所有，但他仅仅凭借着一套全新的游戏规则就征服了所有人的心，其他部落的精英也纷纷选择投奔他。


成吉思汗简介：管理变革


与此同时，成吉思汗进行了一次影响深远的“管理变革”，与公司内部的组织结构调整接近。草原上的部落有不同的派别，如白骨、黑骨、蒙古人、色目人等。成吉思汗建立了“千户”制度。他一挥手，把这个架构里的人都混了，原来的派系都取消了。千户、百户、十户，上马作为统一指挥下的战斗单位，下马作为垦荒放牧的生产单位。通过分封九万五千户，保证了“所有蒙古人、自由民、武士、蒙古庶民、家臣都有可以从事游牧活动的私畜”。


这样的结构，配合上述分配制度，相当于把生产资源一次性分配到底，按照“十户”的基本单位独立核算。所以成吉思汗的军队，所有的男人从15岁开始参军，自带马匹、武器和口粮。再加上蒙古人特殊的饮食习惯，军队不需要所谓的“兵马未动，粮草先行”的后勤体系，机动性极强，进攻能力强。因此成为世界上第一支能打“闪电战”的军队。


成吉思汗的介绍都在上面。成吉思汗不仅是军事天才，也是杰出的改革家和管理学家。看完上面你会发现，他最大的优点是不会指挥那么多成功的战役，但是他在草原上实施了改革，为后来的竞争奠定了显著的优势。