好吧问答库 > 在联通公司,白干一年,也没有人解聘我,也没有人发我工资,合同签了不给我.,

在联通公司,白干一年,也没有人解聘我,也没有人发我工资,合同签了不给我.,

07年的时候,我在联通公司应聘,当时面试,笔试都是在联通,我是在电视上看到的应聘启示,后来,其实不是和联通签的合同,是和一个代理维护公司网络设备的公司签的,后来这个公司和联通不合作了,就把我们一直挂在这,几个月过去了,才把公司发给我们,后来公司又把我们转交给另一个公司,又签了合同,但是问题是签好了公司也不把合同给我们,到10年5月的时候完全就不开始发工资了,一直到今天都没有人和我联系说不要我工作了,没有一个口头和书面的解聘书,多次找领导交涉,但是没有用.因为我们这是属于县级分公司,我们领导要问市公司,县级公司是没有权利来作出决定的,(我是一直在联通公司上班的,和别的公司签的合同),因为长时间没有工资,我上班也就3天打鱼2天晒网,但是有什么该我做的事情我都去做,现在我不想再这样下去了,我想公司给我个交代,到底这个事情怎么弄,总不能一年白做吧,,,保险也有1年多没有帮我交,找领导也没有用....太不上路子了....现在我想问的就是我这个应该怎么办?公司应该给我什么补偿,,法律上有什么明确的规定.我没有合同怎么办,但是公司的人都能帮我证明我确实是工作了.

2026年09月29日 05:56

有5个网友回答

网友（1）：

你的劳动关系比较复杂；
如果能证明存在事实劳动关系；
你可以选择到：当地的仲裁机关去申请劳动仲裁，现在都无须承担费用；
具体需要补充你的费用：工资、保险、福利、加班费；具体数字需要根据你的实际状况来计算。
法律依据：请参照劳动合同法；

网友（2）：

让人耍了，找律师上法院起诉他

网友（3）：

到当地劳动局申请仲裁委员会进行裁决。没有解聘你说明你仍然是其公司职员，把与你签约的公司和联通一起告上，把你有多少工资没领取、五险是否替你买了写清楚，你要求联通负连带责任，他们自然而然的要找出承担责任的人，把情况写清楚，证明人写好的证明材料和以前你与公司签订的合同全部复印好、还有自己的身份证复印件一起交到劳动仲裁委员会，他们在45天最长不能超过60天要给你答复。

网友（4）：

可以申请劳动仲裁解决。
纵横法律网丁胜律师

网友（5）：

没有合同也没关系，你能够证明你们之间存在劳动关系就可以。可以请求补缴保险、补给你没发的工资、经济补偿金等等