对于同事往你身上推工作，你是怎么处理的

把自己的工作放慢进度，与之同步完成工作。这是个消极的应对方案，但很有效。

劣势：1，降低工作效率，长此以往，自己的业务水平降低，能力平庸。

2，工作进度放慢，对业务处理的下一个环节的处理产生消极影响。

3，工作效率降低，其他同事看在眼里，上级也会知晓，影响自己在公司的处境及以后的升迁。

4，工作效率降低，自己会成为那类被讨厌的同事。

这是最不可取的方案，目光短浅，不利于自己职业的长远发展。

把本分工作认认真真地完成，然后避开这类消极的同事，转而帮助其他同事。

本分工作完成后，安排一些能够提升自己的业务能力的事情做。

比如，在工作中遇到的一些不完全懂的事儿，利用时间彻底了解清楚。总结在工作中遇到的问题，多思考问题产生的原因，试图找到解决之道。如果做到了，这就是你存在公司高于他人的价值所在。

面对与接受。

快速帮对方处理业务，平心静气，态度和缓，提升部门团队氛围。不过，做事儿也要做的明明白白，要让领导知道你是做了事的，高调做事。

认真分析自己与对方的情况，如果可以，把对方工作中的某一整部分接过来做，而不是受限于他，只做整件事情中的小部分。同样是做事，但效果不一样。

多思考，往有利于自己的方向发展。

6

汇报上级领导。

如果对方是什么也不做，全部推给你，你就有足够的理由保全自身，可以马上汇报给上一级，让上级来处理。