下岗职工养老保险缴费15年以上，能不能领取养老金呢？

下岗职工养老保险缴费15年以上，能不能领取养老金呢？

下岗职工社保缴费15年，可以领到养老金待遇吗？做为下岗职工来讲，假如说自已的总计缴费年限做到15周年纪念，那样是具有临时性养老金待遇要求的，这是没有什么问题。所以说我们自己的养老金假如说总计缴费年限在15周年之上，不管你是不是归属于下岗职工，是属于在岗职工，那样都能够正常的领到养老金待遇.

只要我们国家规定的要想领到养老金待遇，务必同时满足两个标准，那样第1种情况便是社会养老保险的总计缴费年限做到15周年，第2种情况便是做到正常退休年龄规定。仅有同时具有这两个标准之后，其实对于退休职工而言，才可以有效的办理退休，享有按月领到基本上养老金待遇.所以不管也许你下岗职工实际是并没有这种前提条件的，我们能够正常办理退休享有养老金待遇。

针对下岗职工而言，不过在办理退休的过程当中那样相对而言是非常麻烦一些，因为你是没有工作单位个人的，所以说在办理退休的过程当中，我们就要自主去办理退休，换句话说自身拥有有关的证明资料去你所能社保参保地的社保中心办理灵活就业的退休手续，那样的话就能享受到养老金待遇，自然将来体验到养老金待遇时，事实上与企业在职员工全是完全一致的，是没什么区别的.

所以说大家能不能体验到正常的养老金待遇，不仅仅是和自己是不是下岗职工有关，而最主要的或是依据大家社会养老保险的累积缴纳社保期限有关。因为不同缴纳社保期限才能确定大家将来养老金待遇的关键因素，所以说大家有着15年以上缴纳社保期限，那样未来就能获得一个养老金待遇，自然如果你的累积缴纳社保期限在15周年纪念之上事实上，你所能得到养老金待遇将会变得更加多，由于15年只不过是最少缴费年限，如果你的缴费年限远高于15年的情况下，那样具体对你而言本人而言，所获得养老金待遇非常明显，是更多。

如果你在退休年龄规定以前不符合15年缴费年限，这样的情况下就没有办法直接去办理退休了。因为想要立即办理退休的前提，便是一定要做到总计缴费年限15年规定，并且还要具有正常退休年龄规定，这样的情况下才能够正常办理退休。

假如说自己并不达到15周年，那样最后所面临的结论就真必须延长退休年龄了，延迟时间一年，那你可以交纳一年的个人社保，依此类推，当我们的总计缴费年限具有15年标准时，那样才能够正常办理退休享有养老金待遇。所以说下岗职工也罢，还是非下岗职工也罢，那样只需具有15年的年数，对自己正常办理退休几乎没有任何问题。

可以的了，目前规定是缴纳满15年就可以向国家申请领取养老金的了。具体可以打12333找到当地的社保局进行详细的咨询。

下岗职工养老保险缴费15年以上，到了退休年龄也可以领取养老金，男性60退休，女性55退休。

可以
“下岗职工个人养老保险满15年可以办理,退休享受养老金待遇。如果说下岗职工个人养老保险满15周年,那么想要办理退休还要同时具备另外一个条件,就是自己一定要达到法定的退休年龄,那么这个时候才可以正常的办理退休享受养老金的待遇