请病假七天，上班后公司说原岗位已经招了人，让我换岗位，怎么办？

如果公司真的要我换岗位的话我就不想做了，可以向公司要补偿吗？他们这样做对吗？

2026年09月25日 07:23

有2个网友回答

网友（1）：

可以换岗，真不想做了，然后跳槽，
你请假，你的工作必须有人来接，如果你请假之前没有安排好你的工作由谁暂时替你，公司这样做不是错的，只能说你之前没有妥善处理。

网友（2）：

首先要详细的看一下你和公司当年签的劳动合同，里面应该有相关的条款。如果能找到相关条款，就可以去高公司了。
个人感觉如果公司开除你，这个你胜诉的可能性比较大，如果仅仅是岗位调整，而且领导有充分理由的话，你胜算就比较小了。