公司放假不给底薪应该怎么办?

由于受金融危机的影响,公司效益不好要放假,但是不给底薪,上一天才有一天的工资,这样合法吗?我们应该怎么办?
2026年09月25日 09:38
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网友(1):

公司在这种情况下,仍需要支付劳动者按照法律规定的最低工资水平的80%的补贴