女，城镇户口，无工作档案，过了35岁买社会保险如何买，具体点

上海，户口已经不是我们发展的障碍
要成为一个上海人，已经不是过去那么难了，一个通俗的说法是：本科学历，未婚，35岁以下，只要有单位接收，就能正式办理手续落户上海。
据上海市人事局的一项统计，自从1999年7月推出新的人才引进政策之后，一年之内，上海引进了7000多名人才，在此之前，上海平均一年引进3500名左右。数字相差整整一倍。
同样，为上海的企业工作而不用引进关系，也为另一部分人才所青睐。户口，早就不是在上海的人才所担心的问题。
硬性流动让你成为一个“新上海人”
那么，要成为一个上海人，你需要走几步呢？我们一起来数数。
步骤一、找工作
在上海找工作你已经不用被用人单位要求本市户口的限制抛弃到选择范围之外了。走走现在的人才市场，有哪个单位敢在启事上写只要上海户口，恐怕要被人用口水淹死了。不仅外地人才气愤，连上海人才也会心里打点小鼓：“是否这家单位不好，居然连用人已经没有本市户口限制都不知道。”
那么，你需要准备好的文件有：
· 居民身份证——以证明你的身份
· 毕业文凭、学位证书――以证明你的文化程度
· 如果可能，可以带上以前单位的推荐信，以证明自己的工作经历切实可靠。
步骤二、办理引进手续
一般来说，办理引进手续不需要被引进的人才自己出面办理。从上海市人事局角度看，能够办理引进的人才具有以下条件：
1、本市社会经济发展需要的具有本科以上学历，年龄在三十五岁以下的人员；
2、本市高新技术企业需要且具有本科以上学历的人员；
3、获得博士学位的专业技术人员；
4、本市紧缺、急需，具有高级专业技术职务任职资格的人员；
5、具有特殊才能的各类人员。
后面四项的引进人才可以携眷前来。第一项的引进人员如果已婚，配偶必须也是本科以上水平。
用人单位需要满足的条件是：在本市行政区域内注册，符合本市产业发展方向，具有用人自主权和独立法人资格的各类单位，或具有用人自主权的中央及外省市单位在沪分支机构。
步骤三、获得上海户口
取得工作之后，要申请上海户口也不难。要备齐以下材料：
1、引进人才单位的申请函（含企业营业执照或事业法人登记证原件等）；
2、引进人员申请表；
3、引进人员的专业技术职务的资格证书；
4、引进入员的学历证书；
5、引进人才条件认定证明；
6、外省市同意调动的函(原件)；
7、引进人员的近期体检表；
8、引进人员的政治表现，业务考核情况(原件)；
9、能够反映引进人员业务能力的材料，如奖励、专著、论文等有关材料；
10、调动及随迁人员的身份证复印件、户口迁出迁入地地址、派出所名称及户主同意落户证明； 其它必须的证明材料。
一般来说，人事局调配处承诺了只要材料齐全，只要十个工作日他们就能发出调令。

我也面临着这个问题，一般公司没有存楼的权力，假如存档也是人才存且存的北京户口的档，缴社保是累计，不是连续的。

只要是城镇户口，有没有工作档案都没关系。
持身份证、照片到当地社保局购买就可以了，以灵活就业人员身份缴纳。不需要其它资料了。

如果个人有就业单位，通过个人所在的单位办理社保即可。
如果没有就业单位，根据个人情况而有差别：
1、到户口所在地的街道或者社保办理自谋职业缴纳社保两险（养老和医疗）
2、如果当地允许银行代缴的话，到协议银行办理自谋职业参保两险。
3、如果当地不能办理自谋职业两险，那么只有通过当地社保中心办理代缴五险。

个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可，其参保手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。
且只能办理养老，医疗保险两种。

社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。