如果事实是如你所说，那我们把这件事分解一下：
首先，经理侄女捡到他人交通卡不还，明显是侄女的道德问题。
你指责她，没有问题。
经理维护侄女而不是教育她，是经理的问题。
你上班时间拿起手机处理私人事务，是你的问题。
我觉得这件事情最大的问题就是你两边都做得不彻底。
如果你正直到底，那么你应该站在顾客一边，指责经理和她侄女的丑恶行为，帮顾客拿回卡。并且表示我不是能和你们这种人同流合污的，辞职走人或者向更上级反映问题。
如果你想保住工作不强出头，当然也没什么可以指责的。那你从一开始就不应该说侄女的坏话，老老实实不说话就好了。
又想显得自己有道德，又想在小人手下办事，没有这么好的事情。
不是的，你很好啊，说实话我就喜欢你这样的人，实在又可爱，明明就是你经理的错，还真是不是一家人不进一家门，他跟他侄女还真是一言难尽，特别讨厌这种人，不过可能你的性格会让你吃亏吧，我刚还想，如果是我，我虽说鄙视👎，但很可能不会说出来(๑˙ー˙๑)，吃过亏的人想的比较多
揍一顿就好了😁
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