如何举报老板欺压员工？

广东省东莞市常平镇益禾堂陆老板确因为员工一个早上非上班时间开会迟到20分钟扣500块钱加开除，不给予员工补偿，不给员工合同，说再闹我一分钱都拿不到，我是6月份签定的合同半年，现在还没有到半年，老板就解除合约，不给员工合同，一直拿合同不生效说话，说告劳动局也没用，我想知道如何才可以挽回我的权利？

2026年09月19日 14:47

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网友（1）：

去仲裁吧。在证据足以证明的情况下：①扣500块肯定是多了，法律规定只能扣20%，而且还是要在公司证明公司受到损害的情形。②开除＋不给补偿，属于违法解除，可要求2被赔偿。③告劳动局没用这种话绝对是不懂法，吓唬你的老板说的