在公司打架受伤公司有责任吗

自己打架公司没有责任。受伤员工的医疗费用、误工损失等其他费用应该按照民事侵权的有关规定处理，即使加害人构成犯罪，受害人也可提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。
一、车祸受伤可获得哪些赔偿
交通事故受伤可获得的赔偿：
1、医疗费用和因误工减少的收入，包括医疗费用、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费；
2、受害人因伤致残的，对方还应当赔偿受害人因增加生活所需的必要费用和因丧失劳动能力而造成的收入损失，包括残疾赔偿、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、因康复护理继续治疗实际发生的必要康复费、护理费和后续治疗费；
3、受害人死亡的，除上述第一条规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿费、受害人亲属办理丧葬事宜的交通费、住宿费、误工损失等合理费用；
4、受害人或者死者近亲属遭受精神损害的，也可以向人民法院请求精神损害赔偿；
5、财产损失的，按财产价值赔偿。
二、三人打我一人如何处理
若被人打伤，应第一时间选择报警，由公安机关进行调查处理，并由公安机关委托对受害人的伤情作出鉴定。如果构成了轻伤或者是轻伤以上，打人者就涉嫌了故意伤害罪，依法应被追究刑事责任，处三年以下有期徒刑，拘役，管制。如果伤情鉴定是轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿；同时可以要求给予行政处罚。公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、误工费、在住院的伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
三、交通事故误工费赔偿需要出示什么证明？
误工费是受害人由于人身受到伤害，耽误工作而形成的财产损失。误工损失是一种间接损失，赔偿误工费是对受害人的损害进行法律上的补救。即受害人因受伤不能上班工作而不能获得劳动报酬而形成的损失。赔偿受害人误工损失体现了民法侵权法填补受害人的损失原则。
【本文关联的相关法律依据】
《民法典》第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。
《民法典》第一千一百六十六条行为人造成他人民事权益损害，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。