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因吵架违反规章制度被解除劳动合同，可否要求支付赔偿金
因吵架违反规章制度被解除劳动合同，可否要求支付赔偿金
2026年09月24日 21:34
有1个网友回答
网友（1）：
打架斗殴被开除是没有补偿金的
第三十九条：
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（二）严重违反用人单位的规则制度的；
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