劳动法没有规定满几天可以领取工资，劳动法规定了劳动者提供正常劳动后就有权利获得劳动报酬。用人单位应当按月及时足额的向劳动者支付劳动报酬，对于未工作满一个月的，应当按实际出勤天数支付工资，也就是说工作几天就领几天的工资，没有必须工作几天后才能领工资的前提条件。
《工资支付暂行规定》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
哦哟
你想拿周薪，
有些国家是这样的。
在我们周围那可不会这样，一个月，我国兴月薪30天，这个月做完了得下个月，一般工厂，60天拿薪水。满意了吧？！
是的！7天后就有！
正规厂里是这样的，但是你没有特殊情况走的话，是没有的！
到下个月的发薪日
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