县级以上表彰如何界定

“县级以上表彰”是指县级以上党委、政府及其工作部门进行的工作表彰。关于“工作表彰”的具体界定，“报考市州”党委组织部可以咨询相关表彰部门后，根据实际情况研究确定。

主要内容

（一）确立了表彰奖励工作的原则。

征求意见稿规定，表彰奖励工作应当遵循下列原则：体现先进性、代表性和时代性；面向基层、面向工作一线；精神奖励与物质奖励相结合，以精神奖励为主；公开、公平、公正；依照法定的条件、权限和程序进行。

（二）明确了给予表彰奖励的条件。

征求意见稿规定，有下列突出贡献之一的个人或者集体，由国务院分别授予“全国劳动模范”和“全国先进集体”：在完善社会主义市场经济体制，促进国民经济发展方面作出突出贡献的；在推进社会主义民主法治建设，发展社会主义民主政治方面作出突出贡献的。

在构建社会主义核心价值体系，弘扬中华文化方面作出突出贡献的；在维护社会安定团结，推进以改善民生为重点的社会建设方面作出突出贡献的；在节约资源能源，保护生态环境方面作出突出贡献的；在推动国防和军队现代化建设，保卫国家和人民生命财产安全方面作出突出贡献的。

在推动祖国统一，维护国家主权和领土完整，保卫国家安全方面作出突出贡献的；在其他方面作出突出贡献的。同时规定，“全国劳动模范”每五年评选一次。对在处置突发事件、完成重大专项任务等工作中作出突出贡献的个人和集体，国务院可以及时给予表彰奖励。对符合条件的已故人员，国务院可以给予追授表彰奖励。