孕妇请病假公司不理怎么维护权益？

2026年09月24日 00:24

有5个网友回答

网友（1）：

孕妇请假请病假的话，公司不理的话，你可以直接到劳动局去告他，因为毕竟我们孕妇在那个正式公司上班的话，它都是有那个权利可以请假的，如果他不批的话，你可以去道真那个劳动局去告他，之后把真实情况跟他讲好，到时候还能得到那个赔偿赔偿金呢。

网友（2）：

你好，孕妇请病假，这个公司根据劳动法规定，每个人都可以有生病请假的权利，身体是革命的本钱，谁能保证一辈子不生病，再说，孕妇本身就不能按正常员工对待，孕妇的产假一般都是6个月，如果在预产期，可以请假对待生产啊。

网友（3）：

一般正规公司都是可以请病假的，只要出示医院开具的病假证明的条子，但是有很多小公司都是不允许请病假的，你想要去维权也是很难的，孕妇还是应该要照顾好自己的身体心情有些就不要再去跟他们计较了。

网友（4）：

孕妇请假公司不理。可以去劳动仲裁。

网友（5）：

可以向上级部门反映情况，孕妇请假，公司必须给假的。