感谢邀请,更感谢楼主的提问。
楼主你好,本人属于灵活就业个人买的社保和医保以后续费有无变动?那么这个灵活就业的个人是自主全额来承担所有的一个社保和医疗保险的一个交费,但是这个交费标准每一年它并不是固定不变的,实际上它是根据当地的一个社会平均工资来取决于自己的一个社保的缴费基数,那么只要这个社保的缴费基数发生变化,实际上我们每一年所交的钱也会发生一个变化。
也就是说每一年只要是社会平均工资有所增长,那么也就意味着我们个人所承担的这个社保的交费也是会有所增长的。所以说每一年社保的交费基本上是按着7%~10%左右的一个增长比例来逐步递增,那么随着你缴费年限的增加,实际上你最终交纳的这个费用也就会变得越来越多。
当然累计缴费年限越长,对于自己来说是有好处的,为什么呢?因为累计缴费年限越长就意味着自己最终就可以享受到一个更高的养老金待遇,这个是没有任何问题的,当然医保的年限越长,对于自己来讲,在最终办理医保退休的时候补交的费用相对来说也是比较少的。
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灵活就业人员需自己缴纳养老保险和医疗保险两个基本险种。
养老保险是保证自己老有所养。养老保险由统筹地区核定在岗人员上年度社会平均工资基数(一般以地级市为统筹地区),按社评工资的60%、80%、100%、110%、120%五档确定缴费标准。
医疗保险保证病有所医。按统筹地区社评工资乘以单建缴费比率,确定年度缴费标准。吉林省医疗保险以县级为统筹地区,逐步向市级统筹过度。单建缴费比率一般为4.5%。年度缴费标准由县级医保中心研究确定。
养老保险和医疗保险缴费标准每年调整一次,一般在6~8月份之间,全省社平工资统计结果公布后确定。需到当地社会保险管理局和人力资源社会保障局医保中心查询缴费标准(有的省份两局已合并)。现在正在推行当年年度缴费,不准补缴政策。相关灵活就业人员不要错过缴费时机,及时交费,避免影响切身利益。